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夏占义调研北京水务工作


信息来源:北京水务网站 作者:北京水务网站 时间:2010-06-11

座谈会现场

夏占义讲话

安钢出席会议

聂玉藻讲话

程静做报告

有关人员回答夏占义提问

    本站讯 6月9日,北京市副市长夏占义及市政府副秘书长安钢莅临市水务局,就北京水务工作进行调研。局领导班子成员及局机关副处以上干部,局属单位主要负责人,自来水集团、排水集团负责人,以及各区县水务局局长参加会议。

    局党组书记聂玉藻主持会议。局长程静代表市水务局就水务局今年度的主要工作、主要思考和主要矛盾和问题进行了汇报。汇报介绍了水务局组建以来的主要工作,今年水务工作的重点及进展情况,新形势下的几点思考等方面问题。

    夏占义与有关人员一同分析了目前存在的受社会关注度较高的问题,如游野泳、盗采砂石、洗车、安全饮水、基础建设投资、社会投资等问题,并对具体问题的解决方案一一作出指示、提出工作思路。

    在谈到水务局的工作目标时,夏占义指出,水务工作就是要围绕建设世界城市,为三个北京和经济发展、人民生活提供安全、可靠的保障及科学顺畅的支撑。水务的一切工作都要围绕这个目标展开。

    夏占义同时对水务的重点规划做出指示,主要包括以下方面:第一,北京流域的治理包括水厂、排水的科学化、合理化布局,流域怎么治理?第二,供水。第三,排水。 第四,节水。第五,防汛。此外,还有水生态和水景观等问题。夏占义表示,这几项工作一直是他心目中的重点工作,也是水务工作者履行职责、体现工作目标的重点工作。

    夏占义在讲话中强调了宣传工作的重要性。

    在谈到队伍建设问题时,夏占义重点谈了团队文化。他说,如果一个团队没有成就感、没有归属感,不能称为一个团队。一个区、一个民族、一个单位的归属感、成就感、认知感是团队建设的核心。水务局、水务人、水务这支队伍,首先要有团队文化,要有归属感,要有共同的追求,要同心向上,要明确水务局的文化是什么,要互相支持,朝着共同目标努力,完成重点工作。他表示。有决心和大家一道完成市委市政府交给的任务。

    最后,夏占义对北京水务工作取得的成绩给予了肯定。第一,自从去年以来围绕着北京用水安全和支撑围绕供水有重大进展。他说,水是北京第一战略资源,没有比这个成绩再大的了。第二,北京治水、管水也有了进展,比如北运河、永定河、潮白河,成流域的治理。第三,小流域建设必为绿色北京赢得荣誉。第四,新城包括滨水公园必为水务包括城市增色。 第五,市委市政府对水务的投资会逐年加大。第六,直属水务系统完成或启动收支两条线,参照事业单位进行改革,对于稳定队伍非常重要。

    夏占义在座谈会上的讲话,中肯、坦诚地抓住了北京水务发展的要点,切中了发展过程当中一些时弊,启发了今后北京水务工作。

    聂玉藻表示,会后将重点落实夏占义的指示,并将于近段时间在全水务系统展开深刻的讨论,通过讨论实现认识上的飞跃,实现一次思想的解放。要达到在工作思路上有新拓展,在破解难题上有新举措,在推动各项工作上要有新成效的目的。

 

 

(网站编辑: 杜静)

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